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平成30年度 なごみ運営方針・事業計画
平成30年度 なごみ運営方針・事業計画
１．法人の基本理念に基づき、利用者の尊厳に配慮した質の高いサービスの提供に努めます。
２．利用者の人権尊重と虐待防止・権利擁護に努め、安心・安全なサービスの提供を図ります。
３．地域交流の促進と、地域に愛され地域に貢献できる事業所を目指し相互理解を図ります。
４．新たに作成した中期事業計画に沿った事業運営を行うとともに、地域ニーズの把握に努め、就労の場を提供し、充実した地域生活を継続して送れるよう支援に努めます。
５．積極的な情報開示を行うとともに、提供するサービスの見直し・評価や職員の資質の向上に努めます。
６．南海トラフ巨大地震等の防災対策の充実を図るとともに、防犯対策の充実を図り、利用者の安全確保に努めます。
７．働き方改革に対応した法人の諸制度の見直しに従い、職員にとって、一層働きやすく、やりがいを感じられる職場となるよう努めます。
平成30年度 なごみ支援方針
平成30年度 なごみ支援方針
利用者の意志及び人格を尊重し、安全・安心と利用者の立場に立ったサービスを提供し就労や社会参加に対して、意欲や目標を持って積極的に参加できるように支援を行います。
就労継続支援B型
１．作業活動支援・・生産活動、企業での実習を通して社会のルールを学ぶとともに、工賃の向上を目標に、積極的に働くことができるよう支援します。
２．日常生活支援・・基本的生活習慣の確立（身だしなみ・歯と口腔の健康づくり等）を目指し、また生活リズムを身につけるよう支援します。
３．余暇支援・・自主的かつ積極的にレクリエーションやスポーツを楽しむことが出来るよう支援します。
就労移行支援
１．就労支援・・企業での実習を通し、一般就労に向けて力をつけていくことができるよう支援します。
２．求職活動支援・・ハローワークや職業センター等の関係機関と連携をとりながら、企業に会社見学や就業体験の実習を提案し、定員（１０人）の半数以上の就職を目指します。
３．日常生活支援・・金銭管理や健康管理等を支援します。
４．余暇支援・・自主的かつ積極的にレクリエーションやスポーツに親しみ、様々な経験にチャレンジ出来るよう支援します。
就労定着支援
１．就労後長く働き続けられるよう、生活面にも配慮した支援を行います。
２．就職した人たちが出会い、情報交換ができる機械をつくります。
社会福祉法人 愛育会
吉野川育成園
〒771-0219
徳島県板野郡松茂町笹木野字八北開拓236番地1
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